VAGA ANALISTA DE DP / SP
Atividades :
Acompanhar Convenções Coletivas e conhecimento da Legislação trabalhista e previdenciária incluindo desoneração da folha de pagamento.
Atuar com processos de admissões e demissões, controles de documentações, folha de pagamento, controle de ponto eletrônico, férias, afastamento, abonos, rescisões.
Realizar o controle de pessoal através de atividades como preparação de folhas de pagamento, determinação de período de férias e rescisões, como também demissão e contratação de trabalhadores de uma corporação.
Elaborar relatórios de rotinas, manter o controle dos empregados de uma empresa, prestar assistência a eles,
Prestar serviço de orientação, esclarecimento e auxílio na resolução dos problemas dos funcionários, na área social e, envolvendo também rotinas previdenciárias (INSS), controle de afastamentos e acompanhamento de integrantes.
Realizar cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (FGTS,INSS e IR), processo admissional e demissional.
Atuar com conectividade social, informação CAGED, RAIS e DIRF, efetuar cálculo de rescisão GRRF, controle de férias, administração de benefícios, controle de ponto, contribuições sindicais e taxas assistenciais, entre as demais atividades inerentes ao departamento de pessoal.
Conhecimento das obrigações acessórias, SEFIP, RAIS, CAGED, DIRF, Homologanet, Homologações, SPED Folha.
Pré-requisitos:
Formação superior completa em Ciências Contábeis.
Domínio nas rotinas do departamento pessoal, GFIP e Excel.
Domínio de FAP, cálculo de Folha de Pagamento, FGTS (código 150/155)
Conhecimento do sistema Contmatic.
Vivência em legislação trabalhista, folha de pagamento, encargos mensais, encargos anuais e mensais, relações sindicais, SEFIP/GFIP, CAGED, conectividade social, retificação de FGTS, contribuições sindicais, benefícios, admissão, férias, rescisões e homologações, e-social/Sped Folha.
Vivência com execução e conferencia de cálculos, apontamentos, HE, folha de pagamento.
Vivência no contato com Sindicatos e clientes internos e externos.
Perfil esperado:
Capacidade de organização e concentração acima da média.
Perfil analítico e crítico.
Dinamismo, agilidade, objetividade, foco em resultados e senso de urgência para priorização de atividades e de processos para perfeita condução dos mesmos.
De segunda a sexta das 08.30 as 17.30hs com 1 hora de almoço.
Local: Metrô Belém / SP
Benefícios : VR(R$16,00/dia), VT
Interessados, enviar CV para marcia.correa@goldenhead.com.br
Acompanhar Convenções Coletivas e conhecimento da Legislação trabalhista e previdenciária incluindo desoneração da folha de pagamento.
Atuar com processos de admissões e demissões, controles de documentações, folha de pagamento, controle de ponto eletrônico, férias, afastamento, abonos, rescisões.
Realizar o controle de pessoal através de atividades como preparação de folhas de pagamento, determinação de período de férias e rescisões, como também demissão e contratação de trabalhadores de uma corporação.
Elaborar relatórios de rotinas, manter o controle dos empregados de uma empresa, prestar assistência a eles,
Prestar serviço de orientação, esclarecimento e auxílio na resolução dos problemas dos funcionários, na área social e, envolvendo também rotinas previdenciárias (INSS), controle de afastamentos e acompanhamento de integrantes.
Realizar cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (FGTS,INSS e IR), processo admissional e demissional.
Atuar com conectividade social, informação CAGED, RAIS e DIRF, efetuar cálculo de rescisão GRRF, controle de férias, administração de benefícios, controle de ponto, contribuições sindicais e taxas assistenciais, entre as demais atividades inerentes ao departamento de pessoal.
Conhecimento das obrigações acessórias, SEFIP, RAIS, CAGED, DIRF, Homologanet, Homologações, SPED Folha.
Pré-requisitos:
Formação superior completa em Ciências Contábeis.
Domínio nas rotinas do departamento pessoal, GFIP e Excel.
Domínio de FAP, cálculo de Folha de Pagamento, FGTS (código 150/155)
Conhecimento do sistema Contmatic.
Vivência em legislação trabalhista, folha de pagamento, encargos mensais, encargos anuais e mensais, relações sindicais, SEFIP/GFIP, CAGED, conectividade social, retificação de FGTS, contribuições sindicais, benefícios, admissão, férias, rescisões e homologações, e-social/Sped Folha.
Vivência com execução e conferencia de cálculos, apontamentos, HE, folha de pagamento.
Vivência no contato com Sindicatos e clientes internos e externos.
Perfil esperado:
Capacidade de organização e concentração acima da média.
Perfil analítico e crítico.
Dinamismo, agilidade, objetividade, foco em resultados e senso de urgência para priorização de atividades e de processos para perfeita condução dos mesmos.
De segunda a sexta das 08.30 as 17.30hs com 1 hora de almoço.
Local: Metrô Belém / SP
Benefícios : VR(R$16,00/dia), VT
Interessados, enviar CV para marcia.correa@goldenhead.com.br
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